Конференция проводится совместно с Центральным Институтом Непрерывного Образования Общества «Знание» России

Конференцию проводит и на Ваши вопросы отвечает:

- Корякина Юлия Сергеевна – заместитель директора Высшей школы управления человеческими ресурсами Центрального института непрерывного образования Общества «Знание» России, заместитель заведующего кафедрой развития систем корпоративного обучения и тренинг-менеджмента ГОУ ДПО «Государственный институт новых форм обучения»

Программа конференции:

1. Заработная плата в системе мотивации и материального стимулирования персонала. Корпоративные возможности по оптимизации расходов на персонал в сфере оплаты труда.

2. Системы оплаты труда организации: порядок закрепления в трудовом договоре, коллективном договоре, локальных нормативных актах.

3. Проблема дифференциации оплаты труда работников в должностных окладах.

4. Особенности разработки систем стимулирующих и поощрительных выплат. 5-элементная модель стимулирующей (поощрительной выплаты). Экономическая обоснованность критериев поощрения и стимулирования.

5. Нормативно-правовые ограничители обязательного и рекомендательного характера при формировании систем оплаты труда.

6. Сущность заработной платы, рыночные и нерыночные факторы, формирующие ее величину.

7. Социально-экономические принципы организации заработной платы: дифференциация; распределение по труду; равная оплата за равный труд; опережающие темпы роста производительности труда по отношению к темпам роста средней заработной платы; учет воздействия рынка труда.

8. Формирование фонда оплаты труда (ФОТ):

• расчет ФОТ через среднесписочную численность персонала и среднюю заработную плату;

• остаточный метод формирования ФОТ;

• нормативный метод формирования ФОТ;

• поэлементный расчет ФОТ.

9. Система грейдов как ключевая методика определения размеров должностных окладов.

10. Анализ расходования средств на оплату труда.

11. Взаимосвязь и взаимозависимость систем оплаты труда с оценкой персонала.

12. Особенности нормирования труда руководителей, АУП и специалистов.

Слушателям выдаетсякомплект примерных образцов по актуальным вопросам практики применения трудового и налогового законодательства, а также перечень необходимых нормативных правовых актов в электронном виде.

Стоимость и условия участия в Конференции: 20000 рублей (НДС не облагается).Проезд, проживание и питание оплачивается дополнительно. Обязательна предварительная регистрация.